劳务派遣人员招聘公告(派遣至高校工作(开封))
河南贯恒人力资源服务有限公司公开招聘员工3 名,拟派遣至高校工作(开封),从事专职韩语教师岗位相关工作。
一、招聘岗位
专职韩语教师
- 中外合作办学机构韩语教学工作;
- 完成教师考核中规定的教学工作量;
- 承担并完成学院教研室分配的各项工作;
- 承担中韩合作双方院校部分人文交流和翻译工作;
- 承担韩国教师专业课授课的翻译工作。
三、应聘条件
(一)基本条件
具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线、方针和政策;身心健康,能适应工作需要。
(二)岗位条件
- 研究生学历,韩语或教育学方向;
2、TOPIK 6级;
3、有教学经历(有韩国留学或交换生经历者优先)。
(三)有下列情况之一者,不得应聘:
1、曾受过各类行政、刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、有违法、违纪行为正在接受审查的;
4、尚未解除党纪、政纪处分的;
5、法律规定不得聘用的其他情形。
四、报名方式
1、采用发送电子邮件方式报名。报名截止日期为2022年7月1日;
2、有意应聘者请如实填写应聘人员登记表;
3、请将下列材料同时发送至报名邮箱:hnghzz@yeah.net,邮件主题请按下列规定注明:“专职韩语教师+毕业学校+张*”。
(1)应聘人员登记表;
(2)第一学历至最高学历毕业证书、学位证书及现有专业技术职务资格证书、从军经历相关证书扫描件等材料以PDF文档形式发送;
(3)与报名表同底版本人近期正面免冠照2寸证件电子照片。照片格式要求蓝底,jpg格式,大小为130*160像素,照片清晰,命名为:专职韩语教师+姓名。
五、资格审查及考核
(一)通过资格审查的应聘人员,将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通,并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘,后果自负。
(二)报考资料不全或电子照片不符合要求的,应聘人员应按公司要求补充或者更换,并及时提交,未按期提交的视为自动放弃。
(三)应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核,否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件(身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书,专业技术资格证书、职称证书、从军经历相关证书(退伍证),以及该岗位要求的其他资格材料原件)以供核查。若现场复审材料未通过,则取消考核资格。
六、体检
考核通过人员由河南贯恒人力资源服务有限公司组织体检,体检不合格者不予聘用。
七、聘用及派遣
考核通过且体检合格者,与人力资源公司签订劳动合同,派遣至高校(开封)工作。
八、工资待遇
工资+课时费+社会保险 学校提供宿舍 具体面议。
九、联系方式
联系人:刘老师
联系电话:0371-65688704
附件:
应聘人员登记表
河南贯恒人力资源服务有限公司
2022年6月8日